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淳風会 法人本部(社会福祉法人淳風会) 【介護現場の探訪】有給オープンカンパニー(法人経営の裏側、DX広報戦略、人材育成(リーダーシップ)等、体験会の募集)

  • 【介護現場の探訪】有給オープンカンパニー(法人経営の裏側、DX広報戦略、人材育成(リーダーシップ)等、体験会の募集)
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仕事内容

★【リアル開催】~介護現場の最先端を知ろう~ 法人説明会&職場見学会★
※半日間、1日、数日間など、有給職場見学会です!(→ご希望に合わせます)

≪Point≫
「現場を支える、もう一つのプロフェッショナル。
淳風会の『経営の舞台裏』を体験してみませんか?」

淳風会の新卒採用は、介護職・保育職の募集が中心です。
それなのに、なぜ「法人本部」でのインターンシップを実施するのか。
それは、私たちが皆さんに「ただの作業者ではなく、福祉をデザインするリーダー」になってほしいと考えているからです。

現場で一人ひとりの利用者様や子どもたちに向き合う力は、専門職として何より大切です。
しかし、その現場を支える「ICTの仕組み」「安心の研修制度」「地域に届ける広報力」といった
【法人の司令塔】の動きを知ることで、あなたの専門性はもっと輝きます。

「将来、現場を牽引するリーダーになりたい」「福祉の仕事をもっと多角的に見てみたい」
そんな想いを持つ皆さんの挑戦をお待ちしています。
本部の仕事を知ることは、あなたが数年後、現場で最高のパフォーマンスを発揮するための大きな武器になるはずです。


◆法人本部 特選コース
1. 福祉マネジメント体験コース
≪現場を支える司令塔の仕事を覗く ~「考える介護」を仕組みから創る~≫
淳風会が誇る高いケアの質は、どのように保たれているのか?経営管理やリスクマネジメントの視点から、
現場を支える「仕組みづくり」を学びます。
こんな人におすすめ:将来リーダーや施設長を目指したい、組織運営に興味がある。

⇒体験内容:社会福祉法人の学習、社会福祉と介護ビジネスとの違いの学習、法人本部の役割の学習、経営会議体験

【経営会議体験をご希望の場合は、日程が指定されているので、ご了承ください】
カレンダー編成の状況、社内調整の中で日程変更の場合がございます。
・法人運営会議(月次/第1水曜日 14:00~)・高齢者支援運営会議(月次/第2水曜日 14:00~)・子育て支援運営会議(月次/第3水曜日 14:00~)


2. 現場リーダー候補向け
≪組織運営と経営の視点を学ぶ1DAY ~専門職としてのキャリアをデザインする~≫
「介護・保育のプロ」として、どう成長していくか。法人の教育制度や多事業展開の裏側を知り、
あなた自身の10年後のキャリアビジョンを構築します。
こんな人におすすめ:長く福祉の世界で活躍したい、自分のキャリアを戦略的に考えたい。

⇒体験内容:リーダーシップ論と組織論の学習、人材育成計画の学習、自身のキャリアシュミレーション


3. DX・広報戦略体験:淳風会のブランドを創る裏側に密着
≪~福祉のイメージを変え、価値を届ける~≫
法人の魅力を発信する広報戦略に密着。「選ばれる法人」であり続けるための仕掛けを体験します。
こんな人におすすめ:SNSや動画制作、チラシ作成が好き

⇒体験内容: 討論会「福祉のイメージをどう変えるか」
採用・広報SNS・チラシコンテンツの企画・制作。


【実施概要】
対  象:2027年・2028年 卒業予定の大学生・短大生・専門学校生(全学部全学科)
※介護・保育系学生だけでなく、経営・社会・情報系の方も大歓迎です!
実施場所:社会福祉法人淳風会 法人本部
開催日程:随時(各1DAYプログラム)
持 ち 物:筆記用具、ワクワクする気持ち
特  典:この法人本部インターンに参加した方には当方のリクルーターを就けます


※日程や時間等は、調整可能です


≪当日の業務の流れ≫
・全体ガイダンス(20分)
    ↓
・部門ヒアリング(10分)
    ↓
・プログラムスタート
    ↓
・個別フィードバック
    ↓
・連絡事項(共有)
    ↓
・終礼(解散)


[事例]法人本部プログラム
9:30 - 10:00 オリエンテーション・淳風会の法人説明
10:00 - 11:30 リーダーシップと組織について
11:30 - 12:30 ランチ休憩
13:00 - 14:00 採用・教育の裏側(採用業務の仕組み)
14:00 - 15:00 キャリアパスシミュレーション
15:00 - 15:30 総括・質疑応答・クロージング (一日の振り返り)

募集人数
1名~5名
給与
時給  1,177円
職種
有給オープンカンパニー(法人経営の裏側、DX広報戦略、人材育成(リーダーシップ)等、体験会の募集)
勤務地
大阪府大阪市港区
アクセス
  • 【大阪環状線】弁天町 徒歩 5 分
  • 【大阪メトロ中央線】弁天町 徒歩 5 分

紹介動画

求人の特徴

  • 1日4時間以内
  • 単発のバイト
  • 週1日~OK
  • 週2日~OK
  • 時間や曜日が選べる
  • スキル・資格が身につく活かせる
  • 4年生歓迎
  • 体育会系歓迎
  • 駅の中・駅近く
  • 初心者・未経験歓迎
  • 友達と応募できる
  • 服装自由
  • 交通費支給
  • 時給1000円以上

企業・仕事PR

【淳風会に関して】
1990年(平成2年)設立から、30年以上の歴史ある社会福祉法人。大阪府下では業界のパイオニア的な存在です。
令和に入り、法人合併より新たに子育て支援事業(保育事業)が新たに加わりました。

現在では高齢者支援事業部29事業、子育て支援事業部10事業、職員数 約570名、売上規模 約30億円と大規模法人として確立しました。
高齢施設では近年の福祉テクノロジーの進展により機械浴や天井走行リフトなど「人力で持ち上げない介護」を取り入れ、腰痛予防に取り組んでいます。保育施設では認定こども園、大阪市立の保育所、学童保育など、運営しています。
施設拠点として大阪府下「大阪市」・「豊中市」・「寝屋川市」・「吹田市」に展開しています。
まさに、0歳~100歳までのご利用者さま対象としており、さまざまな角度から福祉の縮図を体現できます。

[異なる生き方における価値観の意味]

高齢者支援事業部・子育て支援事業部、各々にご利用者様(入居者様)や園児、児童そのご家族がおられます。
淳風会にご縁がある方々の生き方を尊重すること、当法人では「人の気持ちを慮(おもんぱか)る心」と説いています。
福祉における幸福の形を、ぜひ体験ください。

[職員の意思を大切にする組織運営]

淳風会では、職員会議やカンファレンス等、
誰もがどこかで発言できる、活発かつ柔軟なガバナンス体制を構築しています。

[個性の尊重・人財育成]

ドレスコードである、髪色自由やネイルOKなど、個性を大切にしています。
人財育成では、育成等級制度を活用し、「今」だけでなく数年後のキャリア形成をキャリアデザインします。

求人情報

企業名・施設名
淳風会 法人本部(社会福祉法人淳風会)
勤務地
〒552-0001 大阪府大阪市港区波除5丁目4番7号
交通アクセス
JR:弁天町駅徒歩5分
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙
勤務日・勤務時間
9時~17時(実働3~7時間) ※ご希望やプログラム内容によります。
勤務期間
■勤務開始日:随時開始(月~金の平日)
■勤務終了日:応相談

※日程のご調整はお気軽にご相談くださいませ。
基本給
時給  1,177円
待遇・福利厚生
〇交通費支給(社内規定あり)※上限 35,000円/月額
〇新卒内定実績あり
休日・休暇
参加日以外
留学生の日本語能力
一般的な日常会話ができる程度の日本語能力が必要

・基準としては日本語能力検定(N3程度)

応募資格
・介護や福祉業界に興味がある方
・実務的な職場体験をしたい方
・業界研究で職場体験したい方

※対象[2027年 新卒採用学生の方](4年生)
※対象[2028年 新卒採用学生の方](3年生)
勤務先最寄駅
  • 【大阪環状線】弁天町 徒歩 5 分
  • 【大阪メトロ中央線】弁天町 徒歩 5 分

応募情報

受付時間
WEB応募フォームは24時間受付可能です。
お電話でのお問い合わせの際は、9時~17時にお問い合わせください。
TEL:06−6585−3391(担当:西・山崎)
面接地
※選考方式は実施致しません。基本的に「先着枠の申込み制」です。

※ご要望によって、事前にWEBでのご面談も可能です。お問い合わせください。
面接時持参品
筆記用具 、学生証

(必須)履歴書は不要ですが、受付後にお送りする「アンケートフォーム」よりご回答をお願いいたします。

 
受付方法
、 E-Mail、 電話

WEB応募フォームは24時間受付可能です。

履歴書は不要ですが、受付後に淳風会よりお送りするメールに記載の「アンケートフォーム」よりご回答をお願いいたします。

問い合わせ先

連絡先名 : 淳風会 法人本部 インターンシップ担当者

担当者名 : 西(ニシ)

電話番号 : 06-6585-3391

メール : nishi.hideaki@junpu-kai.or.jp

【介護現場の探訪】有給オープンカンパニー(法人経営の裏側、DX広報戦略、人材育成(リーダーシップ)等、体験会の募集)の詳細画像

★【リアル開催】~介護現場の最先端を知ろう~ 法人説明会&職場見学会★
※半日間、1日、数日間など、有給職場見学会です!(→ご希望に合わせます)

≪Point≫
「現場を支える、もう一つのプロフェッショナル。
淳風会の『経営の舞台裏』を体験してみませんか?」

淳風会の新卒採用は、介護職・保育職の募集が中心です。
それなのに、なぜ「法人本部」でのインターンシップを実施するのか。
それは、私たちが皆さんに「ただの作業者ではなく、福祉をデザインするリーダー」になってほしいと考えているからです。

現場で一人ひとりの利用者様や子どもたちに向き合う力は、専門職として何より大切です。
しかし、その現場を支える「ICTの仕組み」「安心の研修制度」「地域に届ける広報力」といった
【法人の司令塔】の動きを知ることで、あなたの専門性はもっと輝きます。

「将来、現場を牽引するリーダーになりたい」「福祉の仕事をもっと多角的に見てみたい」
そんな想いを持つ皆さんの挑戦をお待ちしています。
本部の仕事を知ることは、あなたが数年後、現場で最高のパフォーマンスを発揮するための大きな武器になるはずです。


◆法人本部 特選コース
1. 福祉マネジメント体験コース
≪現場を支える司令塔の仕事を覗く ~「考える介護」を仕組みから創る~≫
淳風会が誇る高いケアの質は、どのように保たれているのか?経営管理やリスクマネジメントの視点から、
現場を支える「仕組みづくり」を学びます。
こんな人におすすめ:将来リーダーや施設長を目指したい、組織運営に興味がある。

⇒体験内容:社会福祉法人の学習、社会福祉と介護ビジネスとの違いの学習、法人本部の役割の学習、経営会議体験

【経営会議体験をご希望の場合は、日程が指定されているので、ご了承ください】
カレンダー編成の状況、社内調整の中で日程変更の場合がございます。
・法人運営会議(月次/第1水曜日 14:00~)・高齢者支援運営会議(月次/第2水曜日 14:00~)・子育て支援運営会議(月次/第3水曜日 14:00~)


2. 現場リーダー候補向け
≪組織運営と経営の視点を学ぶ1DAY ~専門職としてのキャリアをデザインする~≫
「介護・保育のプロ」として、どう成長していくか。法人の教育制度や多事業展開の裏側を知り、
あなた自身の10年後のキャリアビジョンを構築します。
こんな人におすすめ:長く福祉の世界で活躍したい、自分のキャリアを戦略的に考えたい。

⇒体験内容:リーダーシップ論と組織論の学習、人材育成計画の学習、自身のキャリアシュミレーション


3. DX・広報戦略体験:淳風会のブランドを創る裏側に密着
≪~福祉のイメージを変え、価値を届ける~≫
法人の魅力を発信する広報戦略に密着。「選ばれる法人」であり続けるための仕掛けを体験します。
こんな人におすすめ:SNSや動画制作、チラシ作成が好き

⇒体験内容: 討論会「福祉のイメージをどう変えるか」
採用・広報SNS・チラシコンテンツの企画・制作。


【実施概要】
対  象:2027年・2028年 卒業予定の大学生・短大生・専門学校生(全学部全学科)
※介護・保育系学生だけでなく、経営・社会・情報系の方も大歓迎です!
実施場所:社会福祉法人淳風会 法人本部
開催日程:随時(各1DAYプログラム)
持 ち 物:筆記用具、ワクワクする気持ち
特  典:この法人本部インターンに参加した方には当方のリクルーターを就けます


※日程や時間等は、調整可能です


≪当日の業務の流れ≫
・全体ガイダンス(20分)
    ↓
・部門ヒアリング(10分)
    ↓
・プログラムスタート
    ↓
・個別フィードバック
    ↓
・連絡事項(共有)
    ↓
・終礼(解散)


[事例]法人本部プログラム
9:30 - 10:00 オリエンテーション・淳風会の法人説明
10:00 - 11:30 リーダーシップと組織について
11:30 - 12:30 ランチ休憩
13:00 - 14:00 採用・教育の裏側(採用業務の仕組み)
14:00 - 15:00 キャリアパスシミュレーション
15:00 - 15:30 総括・質疑応答・クロージング (一日の振り返り)

応募フォーム

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